Kujawsko-Pomorska Wojewódzka Rada Dialogu Społecznego

Posiedzenie prezydium WRDS, 17 grudnia 2025, fot. Szymon Zdziebło/tarntoga dla UMWKP
Posiedzenie prezydium WRDS, 17 grudnia 2025, fot. Szymon Zdziebło/tarntoga dla UMWKP

VI posiedzenie plenarne Kujawsko-Pomorskiej Wojewódzkiej Rady Dialogu Społecznego

Marszałek Piotr Całbecki i wicemarszałek Zbigniew Ostrowski uczestniczą w dzisiejszym (17 grudnia) posiedzeniu Kujawsko-Pomorskiej Wojewódzkiej Radzie Dialogu Społecznego. Rotacyjne przewodnictwo w tej umocowanej ustawowo regionalnej instytucji dialogu, powołanej m.in. do rozwiązywania sytuacji konfliktowych ważących z punktu widzenia zachowania ładu społecznego, obejmuje strona rządowa. Nowym przewodniczącym gremium jest wojewoda Michał Sztybel.

 

Podczas dzisiejszego posiedzenia podsumowano działania Rady w kończącym się roku, w którym w imieniu strony pracodawców jej pracami kierował Prezes Nadwiślańskiego Związku Pracodawców Lewiatan Roman Rogalski. W tym czasie K-P WRDS odbyła sześć posiedzeń plenarnych, odbyły się też trzy posiedzenia prezydium i cztery posiedzenia zespołów problemowych. Wśród podejmowanych tematów znalazły się m.in. kwestie związane z sytuacją na rynku pracy w naszym województwie, rządowymi inwestycjami o strategicznym znaczeniu gospodarczym, rozwojem Portu Lotniczego w Bydgoszczy i wykorzystaniem wojewódzkich funduszy pożyczkowych jako instrumentu stymulacji rozwoju gospodarczego. Wśród czternastu przyjętych w tym roku dokumentów są m.in. stanowiska w sprawie problemów będącej ważnym lokalnie pracodawcą spółki Qemetica Soda Polska, sytuacji Wojskowych Zakładów Lotniczych w Bydgoszczy i wznowienia prac projektowo-budowlanych dotyczących zlokalizowanych w naszym regionie strategicznych magazynów gazowych.

 

W działającej od 10 lat Kujawsko-Pomorskiej Wojewódzkiej Radzie Dialogu Społecznego (K-P WRDS), podobnie jak w 15 jej odpowiednikach w pozostałych polskich regionach, zasiadają przedstawiciele samorządu terytorialnego, wojewoda jako przedstawiciel strony rządowej oraz reprezentacje związków zawodowych i organizacji pracodawców. Misją Rady jest między innymi opiniowanie dokumentów strategicznych oraz rozpatrywanie ważnych z punktu widzenia zachowania pokoju społecznego sytuacji konfliktów między pracownikami i pracodawcami.